jueves, 18 de diciembre de 2014

¿QUIERES UNA RECOMENDACIÓN LABORAL?

¿SABES QUÉ ES?

¿QUÉ VALOR APORTAN?


¿QUIÉN PUEDE RECOMENDAR?

¿QUÉ RED SOCIAL TIENE ESTA OPCIÓN?



Seguramente sí habrás oído hablar de las recomendaciones laborales, algunas empresas a sus ex-empleados, les redactan una carta recomendándolos, a fin de que la puedan presentar si les piden referencias en sus futuros empleos.

En este documento explican detalladamente, cómo es profesionalmente esa persona, qué actitudes tienes y otros detalles.

Este escrito es de gran utilidad si estás en búsqueda de empleo, puede ayudar a conseguirlo, pues aporta confianza de cara al personal de Recursos Humanos y éstos lo que quieren tener la seguridad de que ese perfil va a ser el adecuado para la vacante.

¿Sabías qué personas pueden recomendarte?
No solamente tus antiguos jefes, también:

  • compañer@s de curso
  • profesores
  • excompañer@s de trabajo    
  • clientes/proveedores (si tuviste contacto directo en éstos en anteriores empresas)
  • amig@s
  • contactos de tus redes sociales



La red social de: LinkedIn, tiene habilitado un apartado exclusivamente para recomendaciones, en el mismo perfil que se está visualizando.


En el siguiente post, te explicaré con detalle:

 ¿CÓMO HACER recomendaciones?

¿CÓMO MULTIPLICAR mis recomendaciones?


 ¿quieres verlo? 

El próximo Miércoles (porque el jueves es Navidad) lo publico………subscríbete……..no te lo pierdas!

¡Felices Fiestas! ¡Feliz Navidad!



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